O Sebrae-SP está com inscrições abertas para uma vaga de Jovem Aprendiz no Escritório Regional de São João da Boa Vista. A oportunidade é destinada a jovens de 14 a 21 anos e 11 meses e oferece remuneração mensal de R$ 1.621, além de benefícios. As inscrições são gratuitas e podem ser feitas até 10 de novembro, por meio do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE), na modalidade Soluções Especiais.
A jornada de trabalho será de seis horas diárias, das 9h às 15h. O pacote de benefícios inclui auxílio-refeição de R$ 30 por dia, vale-transporte e assistência médica.
Durante o contrato, o aprendiz participará de atividades da rotina profissional do Sebrae-SP, com foco no desenvolvimento de conhecimentos e habilidades na área administrativa. A experiência prática será complementada por capacitação teórica semanal do Programa Aprendiz Legal, oferecida pelo CIEE no arco administrativo.
QUEM PODE PARTICIPAR
Podem se candidatar jovens de 14 a 21 anos e 11 meses que atendam aos requisitos estabelecidos no edital. É necessário não ter atuado anteriormente como jovem aprendiz no arco administrativo e pertencer a uma família com renda per capita de até um salário mínimo nacional.
Também é preciso estar cursando, no mínimo, o 9º ano do Ensino Fundamental, no período noturno, ou o Ensino Médio, do 1º ao 3º ano, também no período noturno. Podem participar, ainda, jovens que já concluíram o Ensino Médio e não estejam matriculados no Ensino Superior.
O cumprimento de todos os requisitos previstos no edital é obrigatório para a continuidade no processo seletivo.
ETAPAS DA SELEÇÃO
O processo seletivo será realizado em etapas. A primeira consiste na inscrição e na prova objetiva on-line pelo CIEE.
O exame terá 20 questões de múltipla escolha, sendo dez de língua portuguesa e dez de matemática.
Os candidatos classificados avançarão para a segunda etapa, conduzida pelo CIEE, que inclui cadastro, avaliação, redação e entrevista. Na terceira fase, os selecionados serão encaminhados para entrevista com o Sebrae-SP. Após a conclusão das etapas, os aprovados serão convocados para contratação.
O resultado poderá ser consultado no portal do Sebrae-SP, na seção Trabalhe Conosco, conforme o cronograma previsto no edital. O documento também reúne as regras, os requisitos e as orientações para participação no processo seletivo. (P.S)
